Работа после техникума: будущее для выпускников техникума

Содержание

1. Поступление в ВУЗ
2. Стажировка и практика
3. Стажировка в компании
4. Биржа труда

Многие ученики, окончив 9 или 11 класс, могут поступать в ВУЗ, либо искать работу по своей специальности. Некоторые решают сразу же трудоустроиться и параллельно учиться, другим – достаточно одного диплома с последующим получением квалификации. Среди молодёжи растёт % безработных, так как после ВУЗа достаточно сложно претендовать на престижное место в крупной организации. Большинству приходится искать варианты совмещения трудовой деятельности. Выпускники ССУЗов не настолько уязвимы, поскольку уже столкнулись с практикой в процессе обучения.

Поступление в ВУЗ

Для многих выбор колледжа является осознанным решением, особенно после 9 класса. Ведь не все понимают, что поступление доступно троечнику. Для большинства учащихся это некое временное спасение, тем более, не все хотят сдавать ЕГЭ. Поступить в техникум для продолжения обучения в университете целесообразно только в том случае, когда речь идёт о выборе конкретной профессии. Специальность может быть ограничена наличием дисциплин, но есть выход – абитуриент ориентируется на выбор будущей профессии.

Если в ВУЗе есть программа, которая подходит студенту, то он может подать документы в колледж при университете. Однако, если речь идёт о техникуме, то здесь возникает сложность:

• Технические специальности довольно тяжело подобрать с учётом дальновидности.
• В подростковом возрасте сложно понять, каким образом поступить в той или иной ситуации. Поэтому ребята с вольностью выбирают первые попавшиеся направления.
• В дальнейшем можно устроиться на работу, либо получить квалификацию в смежной области, а то и совсем переучиться.
• Если абитуриент выбирает техникум по направлению рабочих специальностей, то дальнейшая дорога – на работу. В этой сфере тоже есть возможность повышения статуса и мастерства, однако рост будет не карьерным, а линейным.

Россия с точки зрения работодателей не приемлет приём специалистов без дальнейшего роста. Многим придётся осваивать дополнительные навыки, кому-то придётся выполнять иные работы, не связанные с прямыми должностными обязанностями. Например, после окончания техникума по специальности техник, выпускник может работать помощником, но ему придётся учиться дальше, чтобы разбираться в тонкостях этой работы и возглавлять отдел, соответственно, повышая уровень материального довольствования.

Важно! Если абитуриент намерен поступать в ВУЗ после окончания техникума, не сдавая ЕГЭ, ему придётся выбрать ту же область специальности, по которой он уже получил диплом техникума. Среднее образование должно соответствовать основному профилю дисциплины, иначе ЕГЭ сдавать всё же придётся.

Стажировка и практика

Россия своеобразно и избирательно подходит к подготовке специалистов среднего звена. Именно поэтому многие выпускники техникумов вынуждены продолжать практику и проходить стажировку на будущем месте работы. Для многих остаётся выход – устроиться мастером-помощником в цех, стать лаборантом в учебном учреждении или же найти стажировку в крупной компании. Чаще всего техникум оканчивают по техническим направлениям, поэтому стажёром, помощником, заместителем и не только проще стать, чем сразу действующим сотрудником.

На 2020 год популярными остаются следующие направления:

• продавцы и маркетологи в сфере рекламы и продаж;
• специалисты в области связи;
• область коммерции;
• сфера взаимодействия с клиентами и целевой аудиторией;
• технические направления;
• общепит.

Если говорить о работе в цехе, на производстве, конвейерной линии, то выпускникам подобных программ лучше искать работу в государственном секторе, так как он более надёжный. Слесари, механики, сварщики и строители разного уровня могут устроиться на работу и получать неплохие вознаграждения относительно полученного разряда.

Многие выпускники стараются уехать за границу, так как «играть» в здоровую конкуренцию с теми, у кого есть высшее образование, довольно сложно. Приходится отличаться, и речь не идёт о выгоде, связях и т.д. Окончив техникум, можно уехать за границу, получив огромный опыт даже на стажировке. Это зарождает перспективу трудоустройства, хотя Россия оценивает подобные старания выше, чем иностранные компании.

Стажировка в компании

Многие крупные организации, которые работают в частной и государственной сферах, нередко ставят условия молодым специалистам – нужно пройти стажировку, отработать полгода на мизерную зарплату, после чего изъявить желание продолжить обучение в ВУЗе. Отказываться от такого предложения вовсе не стоит – это прекрасная возможность показать на деле свои умения и навыки, возможно, по сравнению с дипломированным отличником из университета выпускник техникума будет куда более смышлёней и дисциплинированней.

Кандидат при приёме на работу должен подписать следующие документы:

• приказ о приёме на стажировку;
• дать согласие на обработку личных данных;
• прочитать курс безопасности;
• быть уведомлённым о должностных обязанностях;
• быть согласным на оклад, который предусмотрен законом.

При этом нужно иметь трудовую книжку, пенсионный счёт и даже заполненную декларацию о налоговых сборах.

Биржа труда

Поступление в ВУЗ может не увенчаться успехом, а найти работу с 2-3 разрядом в дипломе довольно сложно, даже при наличии хорошей рекомендации из техникума и опыта. В таком случае выпускник вправе встать на учёт на бирже труда:

• На основании п. 7 «Положения об образовательном учреждении СПО» от 2008 г. №543, техникум – учебное заведение, которое проводит образовательные программы для получения профессионального образовании. На базе этого любой владелец диплома вправе получить работу.
• Студенты техникумов, обучающиеся за счёт федерального бюджета, согласно п. 3, 4 «Положение о целевой контрактной подготовке специалистов со средним образованием» №942 могут заключить трудовой договор с работодателем не позднее, чем за 3-4 месяца до выпуска. Возможность предоставляется на базе предложения, поступившего от руководителя.
• В п. 2.4 Типового трудового договора между работодателем и соискателем, утверждённым постановлением Минтруда России и Госкомвуза от 1995 г. №7/7 (приложение 2), закрепляются обязанности руководителя: принять выпускника на работу для завершения обучения и прохождения целевой подготовки.

Иными словами, выпускник техникума может требовать от руководителя курса контракта, либо его продления, если стажировка была пройдена. Работодатель обязан предоставить место работы после завершения практики, если стажёр сам этого захочет.

Согласно ст. 2 Закона РФ №10321 «О занятости», ученики техникумов, обучающиеся на очном отделении, считаются занятыми гражданами. В период получения образования вставать на учёт на биржу труда нецелесообразно. После получения диплома они могут зарегистрироваться и получить статус безработного гражданина, если впервые устраиваются на работу. При этом нельзя иметь оконченное образование, профессию или специальность (согласно п. 7, 14 «Порядка регистрации безработных» №458).

Так, гражданин средних лет не может встать на учёт, если у него есть профессия. Выпускник техникума, который ещё нигде никогда не работал, в период с 18 до 20 лет может в единичном случае получить статус безработного гражданина, но только на временным период (до первого поступившего предложения). Выплаты по безработице производятся в течение 6 месяцев, и не более, учитывая один календарным месяц. То есть, безработный вправе в течение года неоднократно обращаться в центр занятости, но суммарное количество выплат не может превышать полугода.